Chef de projet en Régulation (H/F) – ENGIE Techniques SA Matran

 

ENGIE Techniques SA, entreprise d’ENGIE Suisse, conçoit, réalise et exploite des systèmes de Climatisation, Ventilation, Chauffage, Régulation et Froid industriel pour des bâtiments et installations complexes, en apportant des solutions de haut niveau qui maximisent leur disponibilité, leur efficacité énergétique et le confort de leurs occupants.

 

Avec près de 380 collaborateurs répartis sur toute la Romandie, ENGIE Techniques SA privilégie la proximité de ses clients grâce à des implantations à Genève, Nyon, Lausanne, Fribourg, Neuchâtel, La Chaux-de-Fonds, Moutier et Monthey, tout en étant capable d’offrir ses services à des clients multisites et nationaux avec un niveau de qualité homogène.

ENGIE Techniques SA, aux compétences plurielles, est capable d’intervenir aux côtés de ses clients, pour les aider à améliorer la performance énergétique des usines ou le confort des bâtiments, tout en préparant un avenir zéro carbone

Basé sur Fribourg et rattaché au Directeur de Succursale, vous assurez les missions suivantes :

Chef de projet en Régulation (H/F)
Vos missions
  • Vous procédez à l’élaboration technique d’un « projet » d’installation de régulation numérique.
  • Vous proposez une solution technique globale puis organisez et réalisez l’étude et suivez l’exécution. Votre domaine d’intervention comprend la réalisation de certains travaux d’assemblage, la mise au point, la rédaction d’une notice de fonctionnement et d’utilisation du matériel.
  • Vous déterminez de manière globale ou provisoire les procédés techniques, les méthodes d’organisation et le coût afin de constituer un avant-projet de la future régulation.
  • Vous êtes le responsable de la rentabilité de la partie régulation et en assumez le suivi financier.
  • Interlocuteur privilégié du client, vous travaillez en étroite collaboration avec lui.
  • Vous faites effectuer le réglage et les tests nécessaires par les techniciens du service MCR en vue d’un fonctionnement conforme au cahier des charges.
  • Vous rédigez un rapport technique d’installation et pouvez initier les utilisateurs à la conduite du matériel.
  • Vous maîtrisez les documents en interface avec le service travaux et ses sous-contractants.
  • Vous sélectionnez les fournisseurs et les sous-traitants selon vos besoins dans la liste des fournisseurs.
  • Vous établissez les ordres et définissez ses données d’achats.
  • Vous réceptionnez le matériel de régulation sur site ou à la succursale.
  • Vous établissez le dossier des ouvrages exécutés pour la partie régulation.
  • Vous traitez les non-conformités concernant votre domaine. Vous décidez des actions correctives et/ou préventives à mettre en œuvre et en vérifiez l’efficacité.
  • Vous pilotez les techniciens de mise en service et les schématiciens pendant la phase étude.
Votre profil

De formation supérieure dans le domaine de l’électricité, l’électrotechnique, l’électronique ou l’électromécanique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans en régulation numérique appliquée au CVC. 

 

Prérequis techniques :

  • De solides connaissances dans le domaine du CVC
  • Maitrises les réseaux hydrauliques et aérauliques
  • Maitrise la lecture et la compréhension des schémas électriques CVC.
  • Connaissance des régulations numériques programmables.
  • Connaissance des topologies systèmes liées à la mise en réseau par bus de terrain des régulations numériques.
  • Connaissance des systèmes de supervision.
  • Connaissance des principaux protocoles de communication GTB « BACnet », « Modbus », « Dali », « KNX ».

 

Qualités requises : Curiosité, ingéniosité, sens du contact, autonomie, prise d’initiatives, pédagogie, esprit de service

 

Vos perspectives

Temps de travail

  • 40 heures par semaine
  • Horaires de travail annualisés flexibles

Vacances

  • 5-6 semaines de vacances

Carrière

  • Des opportunités de carrière diversifiées
  • Opportunités internationales

Formation continue

  • Programme de formation interne polyvalent
  • Financement de diverses formations externes

Formation professionnelle

  • « Topentreprise formatrice » certifiée dans le domaine de la technique du bâtiment

Questions sociales

  • Bonnes prestations sociales (caisse de retraite, maladie, accident, etc.)

Global

  • Présent dans 70 pays et sur plus de 30 sites en Suisse

Transition énergétique

  • Leader mondial de la transition énergétique

Vous trouverez plus d’information sur ENGIE en tant qu’employeur ici.
Votre lieu de travail
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Si vous avez des questions, veuillez contacter: Stéphanie Lansard, Human Resources, Tél. 0228845324